Criada pela Petz, empresa especializada em artigos para animais de estimação,  em 2021, a licença ganhou a adesão de outras empresas, e tem o intuito de incentivar a adoção responsável, promover o bem-estar animal e fortalecer as conexões entre pets e tutores. De acordo com a empresa, mais de 50 funcionários do grupo já usufruíram do benefício desde então.

Segundo informações apuradas pelo portal G1, para a telefônica Vivo, que também aderiu à iniciativa em maio de 2021, a licença é uma forma de estender o cuidado e a atenção também para os animais dos nossos colaboradores, além de estimular a adoção.

A fabricante de alimentos para cães e gatos Royal Canin, que já vem concedendo uma folga a quem se torna tutor de um pet desde 2018, disse que o número de associados com pets aumentou bastante durante a pandemia, assim como o número de solicitações para o uso do benefício, a empresa incentiva a todos a utilizarem a licença. Entre outras empresas que já aderiram ao projeto estão o Centro Veterinário Seres, Petlove, Great Place to Work e Petland.

Cada companhia possui o seu próprio regulamento. Mas o princípio é o mesmo: ao realizar a adoção de um cão ou gato, o trabalhador deve notificar o RH da empresa que aderiu à Licença PETernidade, apresentando as devidas documentações que comprovam a iniciativa -- como certificado emitido pela ONG, por exemplo. Daí, poderá usufruir de dois dias livres  para cuidados e adaptação com o  pet.